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Deviens le prochain Wiver

Tu souhaites rejoindre l’aventure Wivoo pour apporter ton expérience et pour développer tes compétences en Product Ownership & Product Management ?

Témoignages

Ce que pensent les Wivers.

Voir l'interview
La proposition de Wivoo m'a séduite, dans la mesure où l'on peut participer à la création de l'entreprise de manière collaborative.

Marine, Product Owner | 5 ans d'expériences.

Samuel

Un accompagnement sur-mesure

« Wivoo a su m’accompagner lors de ma mission 100% remote en priorisant mon épanouissement chez le client et sur le projet. L’accompagnement avec Wivoo, c’est aussi l’accès à des experts Produit qui vous garantissent une montée en compétences considérable. »

__ Samuel, Product Manager.

Capucine

Un réel suivi

« Les points de suivi et le cadre de la mission sont une aide dans ma progression. La vraie richesse vient de la communauté de PO et de PM. Dès que c’est nécessaire, je peux les solliciter facilement pour résoudre mes problématiques client. »

__Capucine, Product Owner.

Clément

La richesse de la communauté

« Pour moi, rejoindre Wivoo c’est rejoindre une communauté qui a des expériences riches autour du Product Ownership & du Product Management. Tous mes collègues sont une source d’inspiration et de support dans ma mission. »

__Clément, Product Owner.

Carrière

Une expérience Produit.

Notre direction Produit accompagne les Wivers tout au long de leur parcours et organise différents évènements (Wi-binar, Challenges…).

En autonomie, les tribes produisent de la valeur sur des thématiques autour du produit : UX Design, Mobile app, Innovation, Méthodologie.

Les chantiers internes mettent en lumière Wivoo ou répondent aux besoins des Wivers (rédaction de contenus Produit, mise en place d’outils interne, organisation d’évènements…).

Mission

Choisis une vraie mission produit.

Les commerciaux de Wivoo sont formés sur la culture et sur les métiers Produits, certains étaient même PO. Ils sont en capacité d’identifier le degré de maturité Produit des clients afin de vous proposer LA mission qui t’intéresse.

Le dernier mot te revient et plusieurs paramètres sont pris en compte dès le départ : durée de mission, secteur d’activité, taille du client, type de produit, distance de la mission…

Chaque jour, les commerciaux mettent tout en oeuvre pour dénicher les meilleures missions. En moyenne, 5 missions sont proposées au fil du temps.

Recrutement

Un process en 4 étapes.

Nous visons l'excellence, ce pourquoi seulement 4% des personnes rentrant dans le process de recrutement reçoivent une proposition de contrat. Voici les 4 étapes pour devenir un Wiver :

Etape 1

Rencontre avec un Talent Recruiter.

La première étape est une prise de contact de la part de nos Talent Recruiter. Ce n'est pas une simple formalité pour toi, ni pour Wivoo. Dès cette étape, tu vas être challengé sur ta personnalité ainsi que sur la partie produit et agile.

talent recruiter
Etape 2

Rencontre avec un Business Developer.

La deuxième étape te permet de rencontrer l'un de nos Business Developer. Il validera ton attitude et tes connaissances globales sur le produit. Tu n'arriveras pas à berner l'équipe de Business Developer sur le produit, ils sont formés en Product Management.

sales
Etape 3

Rencontre avec le Directeur Produit.

L'avant-dernière étape permet de rencontrer Marcel, le Directeur Produit, qui validera l'ensemble de tes compétences produit et agile grâce à un outil développé en interne : le Product Game.

Marcel
Etape 4

Rencontre finale avec un Associé.

Enfin, si tu es arrivé jusqu'ici, tu peux déjà être fier de toi. Cependant, il te reste cette ultime étape qui consiste à échanger avec l'un des associés Wivoo.

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